社員の潜在能力を活かす企業研修がここにある。

新入社員研修 概要

対象者

• 新入社員

ねらい・研修効果

社会人としての第一歩は、職業人としての意識と基本ビジネスマナーから！　　　　　　　　　　　　　　　

学生から社会人へ意識改革とビジネス感覚を徹底する研修です。　

1. 社会人と学生の違いを理解します
2. 会社組織と社員の役割を理解します
3. ビジネスにおけるマナーを習得します

新入社員研修　カリキュラム （例）

時間	カリキュラム概要
9:00～17:00	◆オリエンテーション 1.社会人とは ･学生と社会人の違い ･社会人としての心構え 2.企業と組織 ･企業の役割/組織と役割責任 3.マナー、エチケットの重要性 ･ビジネスマナーの役割 ･第一印象の重要性 4.身だしなみ、あいさつ 5.言葉遣い ･敬語の種類 ･職場における言葉遣い 6.ビジネス電話の応対 ･電話の受け方、かけ方 7.来客応対･外出先、訪問先でのマナー ◆まとめと質疑応答

実施体制

受講人数

・約20名

講師人数

・講師　1名

教室数

・教室　1部屋

使用備品

・なし

納品物

・研修報告書（講師所感）