2011/7/15(金)
「コミュニケーション研修」ご紹介セミナー
~若者のコミュニケーション技量を問う前に「上司への研修を!」~
セミナー概要
対象者
- 人事部研修企画担当者様
概要
一方的に若者たちのコミュニケーション能力の稚拙さにダメ出しをするのではなく、改めてコミュニケーションの基本原則を確認してみては
如何でしょうか?
相手が納得して取り組むようなコミュニケーションの取り方をするに
は、コミュニケーションの基本原則を身に付け、そして相手の価値観や特性を知ることが必要です。OJTでのこうした基本の指導・実践を通して、コミュニケーションギャップの解消・回避に繋げていきます。
今回ご紹介する研修プログラムは、このような問題を解決したいと云う方々に受講して頂きたい研修っです。
説明会スケジュール概要
スケジュール
| 時 間 | 概 要 |
|---|---|
| 13:30 | 1.カリキュラム概要の説明
2.カリキュラムの特徴 3.研修実施ごの期待される効果
4.若者向けのコミュニケーション研修の概要説明 |
| 16:30 | 質疑応答 |
| 17:00 | 終了 |
講師
池田 光廣 (いけだ みつひろ)
講師プロフィール
- We'll ウィルコンサルティング代表、フィナンシャル・キャリア パートナー講師
1995年 人事コンサルタントとして独立
・人財戦略策定、組織開発支援、能力開発支援全般にて活動
・トータル人事システムの策定、導入、運用面での指導を実施
・個人別の能力発揮支援活動を実施
現在 フィナンシャル・キャリア パートナー講師
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ネットの普及により、以前にも増してコミュニケーションギャップが
多くなって、日常業務や人間関係の妨げていると言われています。そん
な状況の改善に向けて、目線を変えるのは上司・ベテラン社員なので
しょうか、それとも若者たちなのでしょうか。コミュニケーション
ギャップの解消・回避に繋がるエッセンスをご紹介します。 |
セミナー 実施概要
| 日時 | 2011年7月15日(金) 13時30分~17時00分 (13時開場) |
|---|---|
| 定員 | 50名(先着順) |
| 参加費 | 5,000円(税込) ※参加費は当日お持ち下さい。 |
| 場所 | 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町1-1 神田室町ビル5階 株式会社フィナンシャル・キャリア セミナールーム(地図を見る) <最寄り駅>
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フィナンシャル・キャリアは、「研修」を企業の課題を解決するための手段と位置付けています。 企業・業務の課題を十分にヒアリングした上で、研修を組立てご提供します。























